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一、外省人在海南落户的条件
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（一）、可通过个税和社保落户
根据2018年海南省的政策要求，外省居民需提供一名家庭成员在海南省累计60个月及以上个人所得税或社会保险缴纳证明，才能拥有与海南户口享受的购房资格一致;
（二）、可通过普通居民户口落户
2019年10月，海南基本取消本省(除三沙外)落户限制。省外居民只要取得本省居住证并参加海南省城镇从业人员基本养老保险和海南省城镇从业人员基本医疗保险的，就可在有合法稳定住所的城镇社区落户;
外省人在海南落户的条件除了上面的两种外，还有下面的这两种
换句话说，学，就像一只钻头，去开掘知识的深井。问，就像一把钥匙，去启开疑团的大门。当你对上述的文章海南人才引进落户三亚有了整体了解的，接下来将告诉你如何去做得更好！
（三）、可通过优秀企业入驻落户
海南的建设发展，自然也吸引了一批企业的入驻，同时也带来了大量员工的就业，这部分人可通过企业入驻的方式落户购房：
1、随企业总部或区域总部整体迁琼的员工符合引才标准可买1套房
2、聘期3年且已服务1年柔性引进高层次人才即可享受本地居民待遇
3、家人在琼个人所得税或社会保险缴1年以上尚未落户人才也可购房
（四）、可通过人才落户
根据2018年5月通过的《百万人才进海南行动计划》要求，具有全日制大专以上学历、中级以上专业技术职、“双一流”高校和海外留学归国本科毕业生等人才，可在海南任一城镇落户，并要求各类人才年龄限制最高不能超过55周岁，人才落户海南后，在海口、三亚、琼海购房，社保和个税缴纳年限从5年缩短至2年，购买安居型商品住房还可享受市场价6折;
让我们仔细看看，刚分享的海南人才引进落户三亚的内容还是很简单的，如果你对这方面的内容还不是很了解，你可以继续关注文章分享的信息，希望可以帮助到你。
二、海南户口申请材料
申请人需提供的办理材料除《居民户口簿》《居民身份证》外，还需要提交以下材料之一：
（一）高层次人才认定材料；与我省用人单位签订《劳动（聘用）合同》及《营业执照》副本复印件。
（二）申请人的《学位证书》或学位网查询记录；与我省用人单位签订《劳动（聘用）合同》及《营业执照》副本复印件。
（三）《高级专业技术资格证书》或《高级技师职业资格证书》（以《国家职业资格工作网》公布为准）；与我省用人单位签订《劳动（聘用）合同》及《营业执照》副本复印件。
（四）上年度在我省工资性收入达到30万元以上证明资料和缴纳个人所得税达到5万元以上凭证。
如果你看了以上的文章，相信你已经对海南人才引进落户三亚有了初步的了解，一会儿，我将告诉你如何才能更简单的处理你遇到的问题，请继续阅读。
（五）省级行业主管部门的确认意见书（在我省所聘企业以技术入股，入股估值不低于150万元、占股不低于注册资本10%的创新人才）。
（六）省级行业主管部门的确认意见书〔在我省领办、创办企业，其产品符合我省12个重点产业支持方向，并为所在企业的主要创办人，且个人实际出资不少于150万元(不含技术入股)的创业人才〕。
（七）申请人的《毕业证书》或学信网查询记录；与我省用人单位签订《劳动（聘用）合同》及《营业执照》副本复印件。
（八）创新创业奖项证书或职业技能竞赛获奖证书〔以上奖项指近3年内获得各类省级以上政府或行业主管部门颁发的创新创业奖项，或获得国家级职业技能竞赛个人项目奖项(不含荣誉奖)及省级职业技能竞赛个人一等奖以上奖项〕；与我省用人单位签订三年以上劳动合同及《营业执照》副本复印件。
（九）55周岁（含）以下、取得全日制本科以上学历或中级以上专业技术职称或技师以上职业资格：学历证书〔全日制（脱产）本科及以上学历证书或学信网查询记录，在国外（境外）获得学历学位的，须经国家教育部留学服务中心出具《国外学历学位认证书》〕或中级专业技术及以上技术资格或技师及以上职业资格证书（以《国家职业资格工作网》公布为准）；省外、市外户口人才与我市用人单位签订的三年以上劳动（聘用）合同〔40周岁以下省外户口人才可以提交与我省用人单位签订的三年以上劳动（聘用）合同〕及用人单位《营业执照》副本复印件或本人领办、创办企业的《营业执照》副本复印件。
45周岁（含）以下、取得全日制专科学历或高级工职业资格或执业资格：学历证书〔全日制（脱产）大专及以上学历证书或学信网查询记录，在国外（境外）获得学历学位的，须经国家教育部留学服务中心出具《国外学历学位认证书》〕或高级工职业资格证书（以《国家职业资格工作网》公布为准）或执业资格证书；省外、市外户口人才与我市用人单位签订的三年以上劳动（聘用）合同〔40周岁以下，省外户口人才持普通全日制大专以上学历证书的，可以提交与我省用人单位签订的三年以上劳动（聘用）合同〕及用人单位《营业执照》副本复印件或本人领办、创办企业的《营业执照》副本复印件。
（十）市政府的确认意见书（在我市领办、创办科技型企业，对本地产业发展起到一定引领作用的创新创业人才）。
（十一）市政府的确认意见书（在我市同一用人单位工作满1年，且继续与该用人单位签订3年以上期限的劳动合同，符合引进市县经济社会发展需要的紧缺急需、特殊才能的人才）。
特别是，当你提及海南人才引进落户三亚问题的时候，最好是把了解的知识，付诸于行动，最容易犯错误的，是那些仅仅根据自己的想法去行动的人。
（十二）《毕业证书》（海外留学生学历学位须经教育部留学服务中心认证）；与我市用人单位签订的劳动（聘用）合同及用人单位《营业执照》副本复印件或本人领办、创办企业的《营业执照》副本复印件。
（十三）企业《营业执照》副本复印件、工商登记部门出具的企业机读档案资料、在国家企业信用信息公示系统查询并打印的《企业信用信息公示报告》、税务部门出具的企业纳税证明、申请人的《个人征信记录》。
（十四）市科工信部门出具的互联网产业人才认定文书；会计师事务所审计报告。
（十五）组织部门出具的《同意引进意见书》或海南省人力资源开发局出具的《调动人员办理户口迁移手续通知书》、《调动人员情况登记表》或海口市人才劳动力交流服务中心出具的《流动人员办理户口迁移手续通知书》。
（十六）申请人的《毕业证书》（或学信网查询记录），海外留学生学历学位须经教育部留学服务中心认证。
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三、海南落户人才引进政策好处有哪些?
1、人才落户后可以立马买房，可以购买一套住房，不需要被社保和纳税证明限制，购房投资速度快。
2、人才落户后购房可以3成首付贷款购房，也就意味着资金投入很少，就可以拥有春暖花开的海景房。
3、人才落户海南享有各种政策补贴，且享有办事优待政策。
看一看，凡在理论上必须争论的一切，那就干脆用现实生活的实践来解决。继续阅读，你会了解更多的海南人才引进落户三亚信息！
海南给出如此优厚的条件希望更多的人才能够到海南进行落户发展，可见海南的未来是多梦的值得期待，在大局势的发展中，大风口上，投资带来的效益不言而喻。
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